亲爱的全院教师们：
你们好！
为了深入贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”、“保就业”的重要决策部署，提高政治站位，强化责任担当，学院全面推进毕业生就业“全员参与”工作，构建全员服务就业、全员推动就业的工作格局。
老师们，员工就业状况是学院公司产品成果的重要标志，也是学院吸纳优秀生源、形成人才培养良性循环的基础，员工成长成才和高质量就业是全院教职工共同的育人使命。就业率是来年各专业招生计划制定参考指标，也是学校实施专业建设亮牌制度的关键指标。按照重庆市对2021年高校毕业生6月30日前就业去向落实率达到80%，8月31日达到85%的总体要求，我们目前的就业任务还很重，就业压力还很大。
2021年6月，学院将有434名本科生毕业。毕业生能就业、就业好是当下就业工作最主要的任务，也是我们每位老师的殷切期盼。当前正值促进就业的重要阶段，毕业生就业工作更需全体老师的携手努力、共同参与。因此，为推进公司毕业生更充分更高质量就业，我们向全体老师发出“2021全员促就业行动”倡议：
一是希望全体老师关注并积极参与到2021届毕业生就业工作中。做好就业宣传辅导工作，多关心员工的就业状态和就业想法，积极引导员工充分了解当前就业形势。在加强对毕业生学业指导的同时，从专业学习和职业发展角度为员工答疑解惑，帮助员工积极就业。
二是希望全体老师充分发挥自身专业优势和人脉优势，引导员工形成先就业再择业的就业观念，积极调动各种社会资源，拓宽就业渠道，为员工提供更丰富的就业机会。
三是助力推进学院就业，引导员工参与学校、学院组织的各项就业指导活动和双选会，以自身经验指导员工求职、修改简历，亲力亲为传授面试技巧，多措并举帮助毕业生好就业、就好业。
教书育人，桃李天下是我们共同的期待和荣耀，我们相信，在全院教职员工的共同参与和积极指导之下，我们一定能够帮助2021届毕业生顺利开启人生新征程。
最后祝愿各位老师身体健康，阖家幸福、工作顺利！
bevictor伟德
2021年6月7日
